Employee Retirement Income Security Act van 1974 (ERISA) Definition & Example |

What it is:

Th Employee Retirement Income Security Act van 1974 (ERISA) is een Amerikaans federaal statuut dat het pensioenvermogen van Amerikanen beschermt door een reeks regels vast te stellen die moeten worden gevolgd door fiduciaires om misbruik van fondsbeleggingen te voorkomen.

Hoe het werkt (Voorbeeld):

Titel I van ERISA handelt over de bescherming van werknemersrechten. Het zorgt ervoor dat deelnemers planningsoverzichten krijgen en dat werkgevers informatie vrijgeven over de investeringen die van invloed zijn op het plan en handelen in het belang van de deelnemer. Bovendien mag niet meer dan 10% van het vermogen van het plan worden belegd in effecten van werkgevers. Titel II wijzigt de Internal Revenue Code (IRC) door verschillende vereisten toe te voegen voor een pensioenplan om in aanmerking te komen voor een belastingvrije status, evenals het creëren van individuele pensioenrekeningen (IRA's) en het opleggen van een accijns op de werkgever als ze er niet in slagen een vereiste bijdrage aan een pensioenplan. Titel III gaat over coördinatie-inspanningen tussen de afdelingen Arbeid en Schatkist bij de handhaving van ERISA en titel IV omvat de beëindiging van het plan en de verzekering.

Waarom het belangrijk is:

Overgenomen door de nasleep van dubieuze praktijken door sommige pensioenbeheerders, beschermt ERISA de belangen van deelnemers aan het personeelsbeloningsplan en hun begunstigden, stelt het gedragsnormen op voor planfiduciaires en biedt het passende oplossingen en toegang tot de federale rechtbanken.